Cas client
Permettre aux managers de renforcer leur impact managérial, atteindre les objectifs fixés par la hiérarchie et mettre en oeuvre les postures et compétences managériales attendues.
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Développer la posture de manager-coach via du coaching à distance
Constaté parmi les managers concernés
Chez les participants
Le client, un grand groupe français d'assurances, souhaitait accompagner un groupe de managers via un programme de coaching individuel à distance.
Remettre le management au centre des préoccupations des managers en développant la posture de manager-coach – les accompagner dans leur rôle et les développer sur leur capacité à accompagner la transformation pour eux et pour leurs équipes
Conseillers des marchés Particuliers et Professionnels : managers de terrain – commerciaux « nomades ».
Autodiagnostic conçu sur mesure,sur la base du référentiel de management du Groupe
Parcours 7 heures + 2 quadripartites de 1h. Soit 9h au total.
Equipe Talentis/Click & Coach extrêmement réactive et engagée, une équipe de coachs expérimentée et senior, à la hauteur des enjeux.
S. Responsable du développement des Talents
160 DRH du Groupe réunis lors d'un séminaire inspirant pour leur permettre de se développer ensemble
Amadeus sécurise la prise de poste de ses Senior Managers grâce à la plateforme de coaching en ligne...
Découvrez, en vidéo, les témoignages de Sophie Lethimonnier, DRH Deloitte France & Afrique Francophone, et..
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